东芝电梯（中国）有限公司-安徽机电职业技术学院电气工程学院

当前位置：学院首页 > 招生就业 > 就业信息 > 正文

东芝电梯（中国）有限公司

【来源： | 发布日期：2018-11-02 】

东芝电梯（中国）有限公司

时间：2018.11.6 上午12：00 地点：1107教室

东芝电梯（中国）有限公司介绍东芝电梯（中国）有限公司是由东芝电梯株式会社投资建立的独资企业，主要从事"东芝"牌电梯、自动扶梯的设计、制造、销售、制造安装及维修保养。作为当今世界上500强之一的东芝集团下属企业，将在130多年的历史中积累起来的"东芝(TOSHIBA)"综合技术基础上,进一步努力提高技术和质量,不懈地追求新的价值创造,以满足客户对安全舒适的移动空间的期待和热望。

东芝中国电梯华东区员工培训基地介绍无锡东敏科技有限公司作为东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地，服务东芝电梯在中国的发展，该基地承载着新员工的职前培训、在职员工的技能培训、电梯企业内部的技术交流三个基本职能，经过系统培训合格员工签订劳动合同。以“准确市场定位、专业师资和团队、高效负责态度、高质量教学就业”为服务的指南，立足于江苏辐射长三角经济区域服务全国电梯行业为目标，经过多年的努力，目前已在长三角与80多家高校建立长期合作，与国内不同层次的电梯企业建立人才合作，企业也得到政府部门和高校的一致好评。凭借多年的经验已为电梯行业输送近千人的高素质专业人才，目前大部分学员已成为公司主管、核心技术人员等。

以对人的尊重为基础，以创造丰富的价值为目标，成为对世界人民的生活和文化做出贡献的企业集团1、尊重人东芝集团通过健全的经营活动，尊重顾客、股东、员工以及所有人。2、创造丰富价值东芝集团以电子和能源为中心，开展技术革新，创造丰富的价值。3、为社会做贡献东芝集团为创造更好的地球环境而努力，作为优秀的企业公民为社会的发展做贡献。我们将与你携手共进，创造新的明天！

东芝为员工发展，提供多种方式：

员工基地岗前定向就业培训、在职培训、课堂培训、网上学习、绩效管理、跨国任职、辅导、项目管理

20111007a

岗位晋升工作职责：1、根据公司计划例行日常保养;2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;3、部件改造;4、定期验收;5、客户沟通协调;6、收款晋级流程：实习期—灰带—绿带—红带—黑带技术晋级过程。员工享受全球最系统科学的完善的技术培训体系。

岗位晋升工作职责：1、根据公司计划例行日常保养;2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;3、部件改造;4、定期验收;5、客户沟通协调;6、收款晋级流程：实习期—灰带—绿带—红带—黑带技术晋级过程。员工享受全球最系统科学的完善的技术培训体系。岗位晋升工作职责：1、根据公司计划例行日常保养;2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;3、部件改造;4、定期验收;5、客户沟通协调;6、收款晋级流程：实习期—灰带—绿带—红带—黑带技术晋级过程。员工享受全球最系统科学的完善的技术培训体系。

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------联系方式（重要信息）

东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地

无锡东敏科技有限公司暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心

项目咨询：孙经理

Tell：13812273660（微信）QQ：1420495999（可投简历）

总部：上海市宝山区蕴川路685

华东区域分公司：江苏分公司、安徽分公司、浙江分公司、上海分公司、湖北分公司、江西分公司及其他城市维保站点

关闭打印